++Ons verhaal
Gebouwd op ervaring, niet op een idee.
tre plus verbindt Nederlandse productteams met developers uit Kosovo. Via Developer as a Service en Team as a Service laten we zien dat een goed team niet in hetzelfde gebouw hoeft te zitten. Wel dezelfde mindset.
++Maak kennis met het team
De mensen achter tre plus.
Een klein, senior team dat Nederlandse zakencultuur combineert met developers uit Kosovo.
Rens Gerritsen
Oprichter · CPO
Product & Software
Ik bouw en schaal productteams, met veel aandacht voor eigenaarschap, samenwerking en waarde op de lange termijn.
Artan Djemajlji
CCO
Operations & teammanagement
Verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie en het teammanagement, met focus op structuur en een werkomgeving waarin teams kunnen groeien.
Kosovo leren kennen
Via mijn oud-werkgever kom ik in Kosovo terecht. Ik help meebouwen aan een nearshore-kantoor dat groeit naar bijna 70 developers en zie met eigen ogen wat daar aan talent zit.
tre plus opgericht
Ik start tre plus: Kosovaars talent koppelen aan productgedreven bedrijven in Nederland en België, met dezelfde aandacht die ik zelf altijd zocht.
Eerste klant operationeel
Onze eerste developers gaan live bij een klant. Ze draaien mee in de standups, de tools en het ritme van het team.
Nieuw kantoor in Pristina
We trekken in een eigen kantoor in Pristina. Een vaste plek voor onze developers, met ruimte om verder te groeien.
++Onze reis
Van ervaring naar eigen bedrijf.
tre plus is geen startup zonder geschiedenis. Het komt voort uit jaren werken met developers uit Kosovo, met alles wat daarbij hoort.
++Wat ons drijft
Onze kernwaarden.
Eigenaarschap
We leveren niet alleen code. We denken mee en nemen verantwoordelijkheid voor het resultaat.
Transparantie
Open communicatie, eerlijke planningen en geen verrassingen achteraf.
Continuïteit
We bouwen aan langdurige teams, geen losse projecten met wisselende gezichten.
Kwaliteit
Alleen senior developers. Op talent doen we geen concessies.
Eigenaarschap, geen los ticket
Onze mensen denken mee over je product, niet alleen over de volgende taak.
Flexibele schil
Vast maandbedrag, geen werkgeverslasten. De samenwerking moet de reden zijn om te blijven, niet het contract.
Continuïteit regelen wij
Valt iemand weg? Wij zorgen voor een vervanger met vergelijkbare ervaring.
++Vragen over tre plus
Veelgestelde vragen over ons verhaal
Waar is tre plus gevestigd?
Hoe selecteert tre plus zijn developers?
Wat maakt tre plus anders dan andere nearshore partners?
Benieuwd hoe ons verhaal jouw team verder helpt?
Ik denk graag even met je mee. Een gesprek van 30 minuten, geen verplichtingen.
RensOprichter van tre plus